華潤啤酒:積極開展健康企業建設用心用情做好員工健康體檢
國家啤酒企業用心建設管理員工部門衛健委印發服務水平積極開展勞動者 文章 參考資訊
“共建共享、全民健康”,是建設健康中國的戰略主題。為有效改善企業環境、提升企業健康管理和服務水平、保障勞動者健康,2019年,國家衛健委等多部門印發了《關於推進健康企業建設的通知》,廣泛宣傳動員,推動全社會關心、關注、支援健康企業建設。目前,越來越多企業重視員工身心健康,並積極打造企業健康文化,滿足企業員工健康需求,實現企業建設與人的健康協調發展。
日前,華潤啤酒(控股)有限公司(以下簡稱“華潤啤酒”)行政管理部經理劉露在接受採訪時表示,員工的健康是企業最大的財富,保障職工身心健康是企業重要的社會責任,通過提升員工的幸福感和歸屬感,企業才能持續穩定發展,從而為社會創造更大的價值。
據介紹,華潤啤酒立足於對員工健康福祉的深切關懷以及對企業可持續發展的長遠考慮,綜合員工不同維度的需求,從制度搭建、辦公環境、企業文化、員工關愛等領域,在保障員工健康方面不斷提升創新,特別是用心用情做好員工的健康體檢服務。
劉露表示,企業應以員工的需求為重,從人性化角度出發,迎合當下社會工作方式的變化,在保證員工信息安全的情況下為員工提供便利的體檢服務和個性化的健康管理建議。但在企業健康管理施行中,以華潤啤酒為例,面臨著一些痛點。企業方面,在企業健康管理施行中,存在體檢標準不統一、各下屬公司自行採購流程多、議價優勢小、全國體檢機構套餐不互通;員工對企業健康管理的認知不到位、參與度不高,部分措施難以得到有效執行;健康管理資源有限,難以覆蓋員工的個性化需求等。員工方面,職場人群工作壓力較大,普遍面臨著身心疲憊和身體亞健康等問題,日常不太關注健康管理方面的知識,沒有定期體檢的習慣;對體檢項目的選擇以及體檢結論中各項指標的含義認知不足;就醫醫療資源緊張,員工預約和諮詢困難等。
為此,自2023年開始,華潤啤酒與平安健康醫療科技有限公司(以下簡稱“平安健康”)開展合作,提供多維度的健康管理服務支援,雙方對照員工需求,在升級體檢套餐項目、增加可選體檢機構、豐富健康主題活動、提升體檢滿意度等方面取得了卓有成效的成果。
增加機構數量,便捷員工選擇。平安健康在2023年為華潤啤酒新增100餘家體檢機構,員工可在全國224個城市共750個體檢機構按需選擇,更便於員工就近安排體檢。
配備線上醫生,智能諮詢問診。員工從體檢預約、更改或取消預約、體檢報告查看和解讀、線上問診等均可在線上完成全流程操作,操作更智能。同時為所有員工配備線上保健醫生,可提供7*24小時一對一專屬服務,解答各類健康疑問。目前已有12087人次簽約保健醫生,佔比達到61%,問診累計發生2500餘次。此外,員工還可授權將電子體檢報告給醫生解讀,獲取健康管理建議,該項服務已使用2473人次。
【肩頸按摩健康主題活動】
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肩頸按摩健康主題活動
此外,結合企業特點,華潤啤酒與平安健康聯合開展了30餘場職場健康活動,包括肩頸按摩、健康科普講座、女性關愛活動等,受到員工的廣泛好評,極大提高了員工參與健康管理的積極性。
劉露特別提到,部分華潤啤酒的生產工廠位於高原地區,當地空氣含氧量低導致員工存在心肺健康風險和重大疾病隱患的機率比較高,且當地就醫資源不足。
平安健康高效配合華潤啤酒“我為群眾辦實事-高原地區”員工體檢項目實施,在協助員工做好常規健康檢查的基礎上,積極聯絡昌都、拉薩、青海、大理等醫療機構配合項目落地,並對部分員工免費升級了肺部CT和心臟彩超項目。同時,為高原地區的員工單獨開通重大疾病“就醫綠通”預約服務,包括三甲醫院專家的門診、陪診及住院預約協助服務。2023年,該項目惠澤華潤啤酒高原地區員工250餘人。
【高原地區員工健康體檢】
![](https://i1.wp.com/n.sinaimg.cn/spider20240607/88/w1080h608/20240607/887c-e8179a365e5a32c0f13822d6c8258d53.png)
高原地區員工健康體檢
除員工體檢外,在員工關愛方面,華潤啤酒總部搭建了“七心”員工關愛體系。體系綜合了員工不同維度的需求,結合環境、活動、人文關懷不同領域開展員工關愛。例如設16個興趣小組,員工按周/月的頻次自主開展各類健康活動,累計參與達1020人次。此外,動員員工積極參加國家機關運動會田徑選拔賽&乒乓球比賽,職工文化節籃球比賽等活動,在活躍體育活動的同時增進企業榮譽感。在為員工營造健康辦公環境中,華潤啤酒注重打造便捷、舒適、智能、人性化的辦公、休閑區,為員工營造稱心環境,設置母嬰室、配置AED和藥箱,美化員工休閑區、共享健身房。
華潤啤酒作為ESG(環境、社會和公司治理)理念的踐行者,更是積極融入創新發展新趨勢,完善相關制度保障,切實改善作業環境,營造企業健康文化。
隨著健康中國戰略的深入推進,企業健康管理將成為越來越多企業的必然選擇。華潤啤酒致力於打造成一家多元化的酒類企業,向“做啤酒新世界的領導者、做白酒新世界的探索者”的目標穩步邁進,也希望通過分享經驗,能夠影響更多企業為員工提供更加全面、專業的健康管理服務,共同構建健康、和諧、幸福的企業環境,為助力健康中國戰略貢獻力量。
劉露表示,未來華潤啤酒將繼續深化與平安健康的相關合作,共同探索企業健康管理的創新路徑。平安健康也將秉承“省心、省時、又慳錢”的價值主張,為更多優秀企業提供健康管理綜合解決方案,為助力健康中國戰略作出應有貢獻。
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