避免員工假性出勤 紓壓體驗課程提高產能
健康養生憂鬱症體驗消費生活員工紓壓課程勞動節假性企業紓壓日假性出勤 文章 參考資訊
勞動節即將到來,對於工作繁忙的上班族來說,是個喘息放鬆的好機會,不過除了一般的休假時間和國定假日之外,董氏基金會認為,企業主應更重視員工的心理健康,適時提供紓壓方式,藉此提高工作效率和產能,否則隨著員工的假性出勤趨勢增加,對於成本效益帶來的是負面衝擊。 根據世界衛生組織(WHO)最新的全球疾病負擔統計,憂鬱症是造成全球人類失能的主因,共計3.5億人口受影響。一篇發表在2016年11月的《社會精神病學和精神病學流行病學》期刊中的研究指出,針對巴西、加拿大、中國、日本、韓國、墨西哥、南非和美國等8個國家,進行與憂鬱症相關的缺勤和假性出勤程度及其成本的研究發現,與憂鬱相關的假性出席成本比缺勤成本高出5到10倍。 董氏基金會在2016年間針對多家企業進行問卷調查,了解上班族的壓力來源及紓壓方式,有效問卷共2,068份,分析資料顯示,職場上容易感到壓力的前三名分別為健康、時間、業務,女性在健康、業務、待遇、進修方面感受到的壓力比男性大;而越年長的上班族因健康感到的壓力者比例越少;紓壓方式除了選擇「看電影電視」、「聽音樂唱歌」,男生多為運動、電玩上網,女生則找朋友訴說、逛街購物、吃東西。 董氏基金會心理衛生中心主任葉雅馨表示,多數雇主在經費編列上多以員工技術面提升為主,但員工卻常因「健康」而感到壓力,為了讓企業重視員工的心理健康,2012年起訂定每年5月的第一個星期一為「企業紓壓日」,陸續在企業舉辦各式的紓壓體驗課程,至今已超過60家企業響應,九成參與者對課程感到滿意且有幫助。 從去年的統計資料中顯示,員工期望的課程內容前三名為「芳療按摩」、「穴道按摩」、「音樂紓壓」,而中高齡者則對「氣功拍打」感興趣。葉雅馨建議,雇主可以多了解員工的特性與喜好,安排合適的紓壓體驗課程,勞動部亦有相關補助如「工作生活平衡補助計畫」。 今年的企業紓壓日正逢勞動節,葉雅馨提出WHO的觀點:「沒有心理健康不是真的健康」,呼籲企業一起加入,重視心理健康不僅能提升員工的工作效率,更能避免缺勤或假性出席所帶來的高額成本,提升經濟效益。》》立即加入【NOW健康/健康傳媒】FB粉絲團,掌握健康資訊零時差!
#1 避免員工假性出勤紓壓體驗課程提高產能- 消費生活
避免員工假性出勤紓壓體驗課程提高產能. 【健康傳媒黃于庭/綜合報導】2017.04.28. 勞動節即將到來,對於工作繁忙的上班族來說,是個喘息放鬆的好機會,不過除了 ... 假日之外,董氏基金會認為,企業主應更重視員工的心理健康,適時提供紓壓方式,藉此 ... 根據世界衛生組織(WHO)最新的全球疾病負擔統計,憂鬱症是造成全球人類 ...
避免員工假性出勤紓壓體驗課程提高產能. 【健康傳媒黃于庭/綜合報導】2017.04.28. 勞動節即將到來,對於工作繁忙的上班族來說,是個喘息放鬆的好機會,不過除了 ... 假日之外,董氏基金會認為,企業主應更重視員工的心理健康,適時提供紓壓方式,藉此 ... 根據世界衛生組織(WHO)最新的全球疾病負擔統計,憂鬱症是造成全球人類 ...
#2 華文心理健康網
「SMILE」生活行動書籤卡. Mr.Blue 憂鬱先生. 2016心情頻道 ... u企業紓壓日的源起. 五月一日為國際勞動節,此月份各界都會關注勞工健康與福利的相關議題。另員工普遍於休假後的隔日出現「Monday Blue」的憂鬱情緒症狀。為提醒 ... 自2012年開辦至今,已有超過70家企業合作,舉辦超過345場紓壓體驗課程。 u紓壓體驗課程特色. 1.
「SMILE」生活行動書籤卡. Mr.Blue 憂鬱先生. 2016心情頻道 ... u企業紓壓日的源起. 五月一日為國際勞動節,此月份各界都會關注勞工健康與福利的相關議題。另員工普遍於休假後的隔日出現「Monday Blue」的憂鬱情緒症狀。為提醒 ... 自2012年開辦至今,已有超過70家企業合作,舉辦超過345場紓壓體驗課程。 u紓壓體驗課程特色. 1.
#5 Untitled
業單位主動辦理勞工眷屬職場體驗觀摩會, ..... 讓企業架空勞動基準法,省下資遣費、退休金及福利成本之「假雇主」,違反勞基法第 ...... 請領失業給付或職業訓練生活津貼期間,參加全民健康保險時,依本辦法予以補助。 .... 參與,但外在銷售與經理人,季節性員工等不適用。 ..... 基金會的工作同仁和學員們抗壓性都很強,反應出女性有一.
業單位主動辦理勞工眷屬職場體驗觀摩會, ..... 讓企業架空勞動基準法,省下資遣費、退休金及福利成本之「假雇主」,違反勞基法第 ...... 請領失業給付或職業訓練生活津貼期間,參加全民健康保險時,依本辦法予以補助。 .... 參與,但外在銷售與經理人,季節性員工等不適用。 ..... 基金會的工作同仁和學員們抗壓性都很強,反應出女性有一.
#6 期末報告
... 台灣健康生產力管理學會. 計畫名稱:中小企業聚落之「全方位職業安全衛生促進」 ..... 南港軟體園區員工自覺健康狀態、健康行為與健康促進需求調查結果分析. ..... 表5- 5 假性出席(SICK PRESENTEEISM)問卷七大主題平均分數統計表. ...... 癌症等等,以及精神壓力所引起的身心症、憂鬱症、疲勞症,與壓力疾病.
... 台灣健康生產力管理學會. 計畫名稱:中小企業聚落之「全方位職業安全衛生促進」 ..... 南港軟體園區員工自覺健康狀態、健康行為與健康促進需求調查結果分析. ..... 表5- 5 假性出席(SICK PRESENTEEISM)問卷七大主題平均分數統計表. ...... 癌症等等,以及精神壓力所引起的身心症、憂鬱症、疲勞症,與壓力疾病.
#7 智慧城鄉生活應用補助計畫
智慧城鄉生活應用補助計畫-地方創新類(單一縣市型)需求規格表清單 ... 智慧零售(含金流). AI+ 零售•優化體驗•快樂消費. 智慧健康. 智慧長照手牽手心連心 ..... (8)確實培訓縣民/當地企業與新創事業,推動社區”人文+科技應 ..... 人文課綱與環教年度主題需求、社會處提供長輩旅遊/養生 ...... 成出勤紀錄。 ..... 不同之節日、活動等特殊假期, ...
智慧城鄉生活應用補助計畫-地方創新類(單一縣市型)需求規格表清單 ... 智慧零售(含金流). AI+ 零售•優化體驗•快樂消費. 智慧健康. 智慧長照手牽手心連心 ..... (8)確實培訓縣民/當地企業與新創事業,推動社區”人文+科技應 ..... 人文課綱與環教年度主題需求、社會處提供長輩旅遊/養生 ...... 成出勤紀錄。 ..... 不同之節日、活動等特殊假期, ...
#8 經濟部工業局105 年度專案計畫期末執行成果報告
的實踐是建立一棟「像家」綠建築的健康魅力、彈性辦公室的概念源自於 ... (1)生活友善:組織或企業應該投入適當的資源於員工工作或工作以外. 的事項。 (2)工作 ..... 性勞動參之「女力經濟」,及增進受輔導廠商之友善職場之企業形象,將具 ..... 81 億7700 萬元,為消費性電子產品製造業,秉持以人為中心的理念,讓手.
的實踐是建立一棟「像家」綠建築的健康魅力、彈性辦公室的概念源自於 ... (1)生活友善:組織或企業應該投入適當的資源於員工工作或工作以外. 的事項。 (2)工作 ..... 性勞動參之「女力經濟」,及增進受輔導廠商之友善職場之企業形象,將具 ..... 81 億7700 萬元,為消費性電子產品製造業,秉持以人為中心的理念,讓手.
#9 目錄
現代人生活壓力大,間接促發各種身心疾病及亞健康族群產生,企業員工乃至 ... 到與職場壓力相關的問題,或者產生亞健康的症狀,多因不自覺而延緩處遇。 ...... 亞洲文化的最大問題「勉強出勤」,數據指出若勉強上班工作,造成的損失往往比請假來的更 ...... 紓壓. 到國外上相關課. 程的研習課,多. 充實自己、吸收. 常識,提升自己. 的水準.
現代人生活壓力大,間接促發各種身心疾病及亞健康族群產生,企業員工乃至 ... 到與職場壓力相關的問題,或者產生亞健康的症狀,多因不自覺而延緩處遇。 ...... 亞洲文化的最大問題「勉強出勤」,數據指出若勉強上班工作,造成的損失往往比請假來的更 ...... 紓壓. 到國外上相關課. 程的研習課,多. 充實自己、吸收. 常識,提升自己. 的水準.
#10 Untitled
員工福利、員工健康、社區關懷、回饋社福機構與弱勢團體、人才培育、勞工安全、健康職場、. 產學合作、 ...... 別與董氏基金會合作舉辦「企業紓壓日」活動,. 透過「職得 ...
員工福利、員工健康、社區關懷、回饋社福機構與弱勢團體、人才培育、勞工安全、健康職場、. 產學合作、 ...... 別與董氏基金會合作舉辦「企業紓壓日」活動,. 透過「職得 ...
#11 避免員工假性出勤紓壓體驗課程提高產能
2017年4月28日 — 葉雅馨建議,雇主可以多了解員工的特性與喜好,安排合適的紓壓體驗課程,勞動部亦有相關補助如「工作生活平衡補助計畫」。 今年的企業紓壓日正逢勞動節, ...
2017年4月28日 — 葉雅馨建議,雇主可以多了解員工的特性與喜好,安排合適的紓壓體驗課程,勞動部亦有相關補助如「工作生活平衡補助計畫」。 今年的企業紓壓日正逢勞動節, ...
#12 避免員工假性出勤紓壓體驗課程提高產能
葉雅馨建議,雇主可以多了解員工的特性與喜好,安排合適的紓壓體驗課程,勞動部亦有相關補助如「工作生活平衡補助計畫」。 今年的企業紓壓日正逢勞動節,葉雅馨提出WHO ...
葉雅馨建議,雇主可以多了解員工的特性與喜好,安排合適的紓壓體驗課程,勞動部亦有相關補助如「工作生活平衡補助計畫」。 今年的企業紓壓日正逢勞動節,葉雅馨提出WHO ...
#13 投資員工心理健康降低假性出席成本
2017年4月27日 — 董氏基金會2016年於多家企業中進行紓壓體驗課程,發出問卷了解上班族壓力及紓壓方式,分析資料顯示,在職場上容易感到壓力的事件前三名為「健康」、「時間 ...
2017年4月27日 — 董氏基金會2016年於多家企業中進行紓壓體驗課程,發出問卷了解上班族壓力及紓壓方式,分析資料顯示,在職場上容易感到壓力的事件前三名為「健康」、「時間 ...
#14 企業紓壓日的源起
2022年10月5日 — 1.涵蓋壓力與身心症狀反應關連性的說明,及相關資源介紹,包含:壓力檢測、憂鬱情緒檢測,及職場紓壓資訊、建議等。 2.由專業師資進行主題課程之觀念教學 ...
2022年10月5日 — 1.涵蓋壓力與身心症狀反應關連性的說明,及相關資源介紹,包含:壓力檢測、憂鬱情緒檢測,及職場紓壓資訊、建議等。 2.由專業師資進行主題課程之觀念教學 ...
#15 健康、時間和業務上班族最大壓力源
2017年4月27日 — 董氏基金會為讓企業重視員工心理健康,2012年起訂定每年五月的第一個禮拜一為「企業紓壓日」,陸續於企業舉辦各式的紓壓體驗課程,至今超過60家企業響應, ...
2017年4月27日 — 董氏基金會為讓企業重視員工心理健康,2012年起訂定每年五月的第一個禮拜一為「企業紓壓日」,陸續於企業舉辦各式的紓壓體驗課程,至今超過60家企業響應, ...
#16 高雄醫學大學醫療事業企業工會會訊48期
2023年6月29日 — 作者:戴聖梓. 111 年9 月23、24 日由高雄醫學大學醫療事業企業工會舉辦的會員代表. 勞工教育訓練課程,在南投今埔里渡假大酒店舉行,課程之一:職場霸凌, ...
2023年6月29日 — 作者:戴聖梓. 111 年9 月23、24 日由高雄醫學大學醫療事業企業工會舉辦的會員代表. 勞工教育訓練課程,在南投今埔里渡假大酒店舉行,課程之一:職場霸凌, ...
#17 上班族壓力大…最憂健康亮紅燈
2017年4月28日 — 葉雅馨表示,去年資料顯示,員工最愛的紓壓管道,分別為芳療按摩、穴道按摩、音樂紓壓等,氣功拍打則是中高齡員工喜愛的課程。 董氏基金會建議,企業雇主 ...
2017年4月28日 — 葉雅馨表示,去年資料顯示,員工最愛的紓壓管道,分別為芳療按摩、穴道按摩、音樂紓壓等,氣功拍打則是中高齡員工喜愛的課程。 董氏基金會建議,企業雇主 ...
#18 教育部所屬機關學校推動員工協助方案實務參考彙編
員工福利不是. EAP,但是EAP 可以透過相關福利措施的整合運用,協助達. 到改善工作效能及提昇組織績效的目的,先從員工需求調. 查時發現問題,例如許多員工面臨養育嬰幼兒 ...
員工福利不是. EAP,但是EAP 可以透過相關福利措施的整合運用,協助達. 到改善工作效能及提昇組織績效的目的,先從員工需求調. 查時發現問題,例如許多員工面臨養育嬰幼兒 ...
#19 企業中高齡友善文化、工作者心理安全感及心理健康之探討
(一)基於文獻探討與深度訪談的結果,中高齡友善職場文化可綜合整理,分為:. 工作、氛圍、生活、健康,以及生涯等五個構面。 (二)基於文獻探討、本研究採「人力資源管理 ...
(一)基於文獻探討與深度訪談的結果,中高齡友善職場文化可綜合整理,分為:. 工作、氛圍、生活、健康,以及生涯等五個構面。 (二)基於文獻探討、本研究採「人力資源管理 ...
#20 避免員工假性出勤紓壓體驗課程提高產能
2017年4月28日 — 葉雅馨建議,雇主可以多了解員工的特性與喜好,安排合適的紓壓體驗課程,勞動部亦有相關補助如「工作生活平衡補助計畫」。 今年的企業紓壓日正逢勞動節, ...
2017年4月28日 — 葉雅馨建議,雇主可以多了解員工的特性與喜好,安排合適的紓壓體驗課程,勞動部亦有相關補助如「工作生活平衡補助計畫」。 今年的企業紓壓日正逢勞動節, ...
#22 避免員工假性出勤紓壓體驗課程提高產能
假日之外,董氏基金會認為,企業主應更重視員工的心理健康,適時提供紓壓方式,藉此... 根據世界衛生組織(WHO)最新的全球疾病負擔統計,憂鬱症是造成全球人類 ... 避免 ...
假日之外,董氏基金會認為,企業主應更重視員工的心理健康,適時提供紓壓方式,藉此... 根據世界衛生組織(WHO)最新的全球疾病負擔統計,憂鬱症是造成全球人類 ... 避免 ...
#23 健康、時間和業務上班族最大壓力源
2017年4月27日 — ... 健康」為員工主要壓力源!勞動節 ... 假性出勤的趨勢增加,對經濟帶來嚴重的衝擊。 ... 員工的特性與喜好,安排合適的紓壓體驗課程。 今年的企業紓壓日正逢 ...
2017年4月27日 — ... 健康」為員工主要壓力源!勞動節 ... 假性出勤的趨勢增加,對經濟帶來嚴重的衝擊。 ... 員工的特性與喜好,安排合適的紓壓體驗課程。 今年的企業紓壓日正逢 ...
#24 投資員工心理健康降低假性出席成本
2017年4月27日 — 董氏基金會2016年於多家企業中進行紓壓體驗課程,發出問卷了解上班族壓力及紓壓方式,分析資料顯示,在職場上容易感到壓力的事件前三名為「健康」、「時間 ...
2017年4月27日 — 董氏基金會2016年於多家企業中進行紓壓體驗課程,發出問卷了解上班族壓力及紓壓方式,分析資料顯示,在職場上容易感到壓力的事件前三名為「健康」、「時間 ...
#26 壓力大Fun鬆去~上班族紓壓調查<<新聞稿>>
2009年11月9日 — 上班族的其他紓壓方式還包括「睡覺」和「按摩/SPA/三溫暖」。 1111人力銀行公關總監何啟聖表示,聰明的上班族要懂得在工作與生活中取得平衡,讓工作成為 ...
2009年11月9日 — 上班族的其他紓壓方式還包括「睡覺」和「按摩/SPA/三溫暖」。 1111人力銀行公關總監何啟聖表示,聰明的上班族要懂得在工作與生活中取得平衡,讓工作成為 ...
#27 我國職場心理健康及員工協助之實務分析
接著本. 研究以量化分析檢驗員工協助實務能提升員工的職場心理健康資源,進而降低工作壓. 力、工作疲勞以及工作過勞等負向指標。 本研究邀請一家曾獲得職場健康獎項表揚的 ...
接著本. 研究以量化分析檢驗員工協助實務能提升員工的職場心理健康資源,進而降低工作壓. 力、工作疲勞以及工作過勞等負向指標。 本研究邀請一家曾獲得職場健康獎項表揚的 ...
員工一直請病假公務人員健檢公假教召驗退ptt天生記憶力不好職場心理健康促進計畫替代役教召一定要去嗎記憶力不好的人公務人員健檢核銷公務人員健康檢查補助基準表公務人員健檢特約醫院 [no_relate_sql.name;block=a]
3 個月前
《Nature》再揭慢性壓力影響神經機轉:血中免疫細胞是關鍵!
AkeroMASH新藥臨床二b期中分析告捷;德國默克斥7.5億美元取C4Therapeutics蛋白質降解藥授權;北醫大體系升級「醫療資訊3.0」...