黃仁龍稱高層跨部門機構制定精神健康政策有助調配資源

黃仁龍認為如當局成立高層次跨部門的機構，以制定精神健康政策等，相信會帶來很大幫助。（節目截圖）

剛卸任精神健康諮詢委員會主席的黃仁龍出席一個電視節目表示，過去6年委員會面對不少困難，社會遇到前所未見的情況，不只影響政府運作，亦加深港人壓力。他認為如當局可成立高層次跨部門的機構，以制定精神健康政策等，有助資源調撥執行，相信會帶來很大幫助。

至於是否需要訂立有關績效指標（KPI），黃仁龍認為作用不大，但有需要就個別政策或計劃定下時間表等。

他提到全球面對精神科專科醫生不足，本港公立醫院精神科專科醫生去年流失率約一成，現時約有380個。他表示，委員會提出的報告內容具針對性，亦已表明若某些方面做得不好，經濟成本將很大，認為政府應針對建議編排資源及人手。